La Regione detta indirizzi per il reclutamento del personale del sistema sanitario, alla luce del fabbisogno emerso anche in relazione alla questione della sospensione del personale non vaccinato.

Per facilitare il reclutamento degli infermieri, Estar, l’ente tecnico amministrativo della sanità toscana, avendo portato a conclusione la procedura concorsuale per il reclutamento di nuovi infermieri, metterà on line, indicativamente a partire dal 15 ottobre, un portale dedicato alla mobilità volontaria per interscambio del personale tra le Aziende ed Enti del sistema sanitario regionale, per promuovere una più funzionale allocazione del personale, minimizzando le distanze tra la residenza e la sede di lavoro dei dipendenti.

Per quanto riguarda il personale sospeso dal servizio per inadempimento dell’obbligo vaccinale, cui non viene corrisposto alcun compenso, dovrà essere essere sostituito tempestivamente, ricorrendo a forme contrattuali flessibili a breve termine, come contratti a tempo determinato, o ricorso alla tipologia del lavoro in somministrazione, per il comparto, e a contratti libero-professionali, per i medici. Contratti che dovranno essere a brevissimo termine, nell’ordine di un mese circa, con esplicita previsione di rinnovo, per permettere il rientro degli operatori sospesi che decidano di ottemperare all’obbligo vaccinale (QUI gli indirizzi).